Domstolsverket söker nu en ny kanslichef till Förstärkningsstyrkan inom Sveriges Domstolar. Förstärkningsstyrkans består av mellan 15–20 domare som har i uppdrag att ge förstärkning i dömandet på domstolar där det råder ett högt balansläge eller där det av andra skäl behövs extern förstärkning. Förstärkningsstyrkan leds av en kanslichef som har en tidsbegränsad anställning på Domstolsverket.

Helena von Braun – nuvarande kanslichef, som den 1 januari tillträder som lagman vid Förvaltningsrätten i Göteborg, beskriver sitt arbete så här:

” Ett fantastiskt roligt arbete med många olika komponenter såsom verksamhetsutveckling, ledarskap och en hel del dömande verksamhet. Dessutom får man i rollen som chef för Förstärkningsstyrkan inblick i olika domstolars behov av domarkraft vid olika tillfällen och en mycket god kännedom om vilken enorm kompetens det finns på Domstolsverket.”

Vad innebär arbetet?

Ditt huvudsakliga uppdrag innebär att planera, leda och fördela arbetet för medarbetarna i styrkan. I uppdraget kan det också ingå att vara projektledare för utvecklingsarbeten som Domstolsverket bedriver. Vi förutsätter att du som söker är ordinarie domare eftersom du förväntas döma i viss utsträckning. Styrkan består i nuläget av 15 medarbetare där de flesta har en grundanställning med fullmakt på en domstol och har en tidsbegränsad anställning i styrkan.

Chefskapet består av tre samverkande delar: ledarskap, verksamhetsansvar och arbetsgivaransvar. Som chef över Förstärkningsstyrkan leder du det dagliga arbetet och ansvarar för att nå verksamhetens mål. Som kanslichef tillhör du HR-avdelningen och är med och bidrar till avdelningens verksamhet.

Vi söker dig som

  • är ordinarie domare och som vill ha en ny utmaning.
  • har goda ledaregenskaper och kan leda, motivera och samordna medarbetare såväl i det dagliga arbetet som i olika utvecklingsuppdrag.

För att lyckas i rollen behöver du vara drivande och initiativtagande samtidigt som du har förmågan att etablera och upprätthålla goda relationer.

Du behöver kunna växla mellan operativa och strategiska frågor samtidigt som du har förmåga till helhetssyn.

Övrigt

Tjänsten är på 100% och det är ett tidsbegränsat uppdrag på fyra år med möjlighet till förlängning. Placeringsort kan diskuteras. Urval sker löpande så skicka in din ansökan redan idag!



Anställningsform Visstidsanställning längre än 6 månader
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Tillträde enligt överenskommelse
Löneform Domstolsverket tillämpar individuell lönesättning
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Jönköping
Län Jönköpings län
Land Sverige
Referensnummer 1703-2019
Kontakt
  • Maria Isaksson, HR-direktör, 036-15 56 62
  • Helena von Braun, Kanslichef, 036-44 22 025
Facklig företrädare
  • Anna Kronander, SACO, 0731-40 38 44
  • Magnus Danielsson, ST, 036-15 53 63
Publicerat 2019-10-24
Sista ansökningsdag 2019-11-17

Tillbaka till lediga jobb