Denna annons är inte tillgänglig!
Varje dag avgörs hundratals mål och ärenden i domstolarna runt om i Sverige. Vår organisation består av medarbetare med olika kompetenser, där var och en är betydelsefull i att upprätthålla rättssäkerhet och hög kvalitet i alla led.
Kristianstads tingsrätt har drygt 30 medarbetare bestående av domare, fiskaler, notarier, beredningsjurister, administrativ personal samt domstolshandläggare. Vår ambition är att mål och ärenden ska handläggas på ett rättssäkert och effektivt sätt samt att verksamheten ska ha ett högt förtroende hos allmänheten.
På tingsrätten arbetar idag tre ordningsvakter som bl.a. bemannar en säkerhetskontroll. Vi söker nu en fjärde person som kan arbeta som ordningsvakt men också med andra arbetsuppgifter.
Som ordningsvakt på Kristianstads tingsrätt är du den första personen som domstolens besökare möter. Du vet att ett gott bemötande är viktigt för att skapa en säker och trygg miljö.
Arbetet medför många kontakter och samverkan med andra myndigheter, organisationer, parter, allmänhet och media. Arbetet medför även samverkan med andra personalkategorier på tingsrätten, t.ex. domare, domstolshandläggare m.fl.
Som ordningsvakt på tingsrätten kommer du tillsammans med övriga ordningsvakter:
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Behörighet att tjänstgöra i säkerhetskontroll vid domstol samt tidigare erfarenhet av domstolsarbete liksom arbete med teknikrelaterade uppgifter kan vara meriterande. Det kan även vara meriterande om du har intresse och erfarenhet av administrativ handläggning.
Anställningen ställer höga krav på administrativ förmåga och på din förmåga att möta människor i olika situationer. Det är vidare mycket viktigt att du är serviceinriktad, lösningsorienterad och kan samarbeta. Du bör även vara initiativrik, praktiskt lagd och se till att saker blir gjorda. Du ska ha en god förmåga att uttrycka dig på svenska, såväl i tal som i skrift. Kunskaper i andra språk kan vara meriterande.
Tingsrätten eftersträvar mångfald bland personalen avseende ålder, kön och kulturell bakgrund. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Efter överenskommelse |
Löneform | Tingsrätten tillämpar individuell lönesättning och sex månaders provanställning |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 |
Ort | Kristianstad |
Län | Skåne län |
Land | Sverige |
Referensnummer | AD 264-21 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2021-12-22 |
Sista ansökningsdag | 2022-01-23 |